Quản trị kĩ thuật website

Tuyển dụng

Quản trị kĩ thuật website

Mô Tả Công Việc

  • Quản lý nhãn hàng: Phát triển định vị; Thiết lập các chương trình tiếp thị; Xây dựng chiến lược giá; Thiết lập các chiến lược, kênh truyền thông; Xây dựng các hoạt động khuyến mãi để kết nối ngành hàng với người tiêu dùng; Dự báo và phân bổ ngân sách tiếp thị đảm bảo hoàn thành mục tiêu lợi nhuận cho nhãn hàng.
  • Lập kế hoạch chiến lược tiếp thị và quản lý giá trị cốt lõi cho nhãn hàng: Theo dõi thị trường, người tiêu dùng và đối thủ để xác định cơ hội và đề xuất chiến lược; Dự báo doanh số để phát triển nhãn hàng.
  • Phối hợp với phòng R&D để nghiên cứu cải tiến chất lượng sản phẩm hiện có; Phát triển sản phẩm mới.
  • Thực hiện, kiểm tra, giám sát và đánh giá các hoạt động tiếp thị: quảng cáo, event, media, …
  • Theo dõi, đánh giá hiệu quả các chương trình marketing; Kết hợp chặt chẽ với bộ phận kinh doanh bảo đảm thực hiện đúng kế hoạch và theo sát yêu cầu đặt ra.
  • Biên tập, viết bài, đưa tin nhằm xây dựng hình ảnh thương hiệu cho các sản phẩm và công ty.
  • Tổ chức và tham gia các hội thảo khách hàng, các sự kiện truyền thông khác.
  • Theo dõi và báo cáo kết quả của các hoạt động marketing, quảng cáo, truyền thông.
  • Quản lý nhà cung ứng dịch vụ PR, marketing và báo cáo kết quả lại cho quản lý trực tiếp.
  • Quản trị và chịu trách nhiệm về các nội dung trên các website công ty.
  • Thiết lập và duy trì mối quan hệ với các kênh truyền thông báo chí, truyền hình.
  • Quản lý, đánh giá và cập nhật danh sách khách hàng của công ty.

Yêu Cầu Công Việc

  • Có từ 3-5 năm kinh nghiệm làm việc trong ngành FMCG, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong các công ty về bánh kẹo và nước giải khát
  • Kinh nghiệm phát triển sản phẩm là một lợi thế.
  • Có khả năng xây dựng chương trình.
  • Đam mê với công việc. Sáng tạo, năng động, nhiệt huyết.
  • Trách nhiệm, chính trực, nhạy bén. Giao tiếp tốt.

Phúc Lợi

  • Mức lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
  • Đáp ứng đầy đủ các chính sách phúc lợi theo quy định.
  • Cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp.
  • Du lịch hàng năm.
  • Chính sách đào tạo cải thiện các kỹ năng.